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France Télés Diversités, pour plus d’égalité à France Télévisions

itsogay — Mon, 10 Jun 2013 07:17:00 +0000

France Télés Diversités est l’association des personnels de France Télévisions qui promeut la diversité et combat les discriminations au sein de ces services publics

Née du constat que, à l’instar de ce que l’on peut observer dans de nombreuses organisations, les strates supérieures de la hiérarchie de France Télévisions reflètent assez peu la diversité sociale, ethnoculturelle et sexuelle de la population française, France Télés Diversités souhaite apporter des éléments de réflexions et porter des actions concrètes pour inverser cette tendance. Composée de personnels de France Télévisions, l’association s’est donnée pour missions de favoriser l’émergence des diversités dans la conception et la diffusion des programmes, de lutter contre les exclusions et actes discriminants à l’égard des membre de minorités, et de veiller à ce que France Télévisions soit aussi exemplaire qu’elle le devrait.
France Télés Diversités promeut ainsi la mise en place effective du Label Diversités à France Télévisions, la nomination d’un médiateur indépendant ainsi que l’établissement de plans de formation spécifiques visant à permettre à l’encadrement de voir en la diversité une force plus qu’une contrainte.
L’association entend également veiller à ce que les programmes eux aussi soient représentatifs de cette même diversité, tant dans le fond (contenu) que dans la forme (présentation, lutte contre les dérapages,…)

France Télés Diversités
C/O France Télévisions – Bureau S524
7 esplanade Henri de France, 75015 Paris, France

Charte de la Diversité en Entreprise

itsogay — Thu, 21 Mar 2013 09:29:24 +0000

La Charte de la Diversité en Entreprise a pour mission d’évaluer et promouvoir le respect de la diversité en leur sein

Soutenu par un fonds européen, ce dispositif s’articule en six points principaux que les entreprises signataires s’engagent à mettre en oeuvre et à respecter :

* Sensibiliser et former les dirigeants et collaborateurs impliqués dans le recrutement, la formation et la gestion des carrières aux enjeux de la non-discrimination et de la diversité.
* Respecter et promouvoir l’application du principe de non-discrimination sous toutes ses formes et dans toutes les étapes de gestion des ressources humaines que sont notamment l’embauche, la formation, l’avancement ou la promotion professionnelle des collaborateurs.
* Chercher à refléter la diversité de la société française et notamment sa diversité culturelle et ethnique dans l’effectif, aux différents niveaux de qualification.
* Communiquer auprès de l’ensemble des collaborateurs l’engagement en faveur de la non-discrimination et de la diversité, et informer sur les résultats pratiques de cet engagement.
* Faire de l’élaboration et de la mise en œuvre de la politique de diversité un objet de dialogue avec les représentants des personnels.
* Inclure dans le rapport annuel un chapitre descriptif de l’engagement de non-discrimination et de diversité : actions mises en oeuvre, pratiques et résultats.

La Charte de la Diversité en Entreprise est portée par des structures privées et publiques.

Secrétariat général de la Charte de la diversité
c/o IMS – Entreprendre pour la Cité
141 avenue de Clichy, 75017 Paris, France

Municigays, association d’employés municipaux – Marseille

itsogay — Tue, 12 Mar 2013 14:09:33 +0000

La page Facebook de l’association Municigays de Marseille, les employés municipaux de la cité phocéenne pro-diversité

Municigays est une association lgbt-friendly fondée fin 2011 par des employés municipaux de la ville de Marseille qui s’engagent ainsi à promouvoir et défendre la tolérance et la diversité dans leur milieu professionnel. Son objectif est de lutter contre les préjugés, au travail et dans la société en général, par des actions constructives visant à déconstruire l’homophobie.
Leur message positif pour cette année (et les suivantes) :
2013
l’année pour sortir de sa coquille
avancer dans le monde
affirmer ses droits
affronter l’homophobie
vivre ses amours
et être heureux

Municigays
64 Rue Senac, 13001 Marseille, France

SyndiGay, Syndicat des entreprises gay et friendly – Bruxelles

itsogay — Sun, 09 Oct 2011 03:01:44 +0000

SyndiGay, fondé en 2010, est un groupement d’intérêt d’entreprises gays et gay-friendly bruxelloises

SyndiGay est l’élargissement à toutes les entreprises gay et gay-friendly bruxelloises de l’HoReCa fondé par les patrons du « Boys Boudoir », des « Homo’s Erectus » et de « Tels Quels ». Ce groupement a pour vocation d’une part de défendre les intérêts des pme lgbt – auprès des pouvoirs publics, des fournisseurs ou de tout autre de leurs interlocuteurs – , d’autre part d’organiser des évènements collectifs lgbt ainsi que des missions de prévention des MST

SyndiGay
C/O HE Concept
57 rue des pierres, 1000 Bruxelles, Belgique

Quentin, plombier gay-friendly – Paris

itsogay — Tue, 23 Aug 2011 02:00:00 +0000

Vous avez un souci d’équipement, ou vous projetez des aménagements pour vos sanitaires, tuyauteries, chauffe-eau et autres installations, Quentin Plombiers vous dépanne et vous assiste avec professionnalisme à Paris 12.

Avec ses 6 techniciens, l’entreprise Quentin met en oeuvre rapidité et efficacité pour votre dépannage en urgence à Paris et proche couronne. Professionnels reconnus depuis de nombreuses années, nous vous garantissons respect des délais, maîtrise des coûts et qualité des travaux !

Nous sommes disponibles 6 jours sur 7 de 8h à 0h

Quentin Plombiers est adhérent du SNEG

Quentin Plombiers
12 rue de Charonne, 75012 Paris, France

Business for Equality

itsogay — Mon, 15 Aug 2011 02:00:33 +0000

Business for Equality, un mouvement né pour soutenir les entreprises dans leurs actions, pour crier haut et fort que lutter pour l’égalité, ce n’est pas un risque, mais une chance.

Business for Equality est un mouvement pacifique, anti-quotas, anti-communautaire, qui souhaite l’égalité de traitement et de représentation avec les hétéros.

Pour qu’un jour, l’homosexualité ne soit plus considérée comme une tare mais comme quelque chose d’aussi banal qu’être gaucher ou droitier, rejoignez nous !

Gare!, association des gays et lesbiennes de la SNCF – Paris

itsogay — Mon, 25 Oct 2010 05:18:25 +0000

GARE! est un espace associatif mis en place au sein du groupe SNCF, afin de permettre aux lesbiennes, gays, bi et trans d’être reconnus avec dignité dans leur intégrité d’êtres humains et de se faire respecter en tant que tels.

Dans cet objectif, GARE! se propose de :

Promouvoir, au sein du groupe SNCF, l’égalité des droits de toutes les personnes, quelque soit leur identité sexuelle et quelque soit leur mode de vie;
Lutter contre toutes les formes d’exclusion, de discrimination, de sexisme et d’injustices fondées sur leur identité sexuelle (homophobie, transphobie), et/ou sur leur sérologie, dans le cadre de leur fonction au sein du groupe SNCF;
Lutter contre l’isolement, première conséquence des discriminations, avec tous leurs effets sur le bien-être personnel (social et humain);
Aider les personnes découvrant leur différence d’identité sexuelle, en particulier les jeunes, dans leurs difficultés à s’intégrer tels qu’ils sont dans la société et dans le groupe SNCF;

GARE! participe ainsi à la prévention contre les I.S.T dont le VIH.

Association Gare!
Bureau 124
9 rue de Château Landon, 75010 Paris, France

Homobus, association des personnels LGBT de la RATP – Paris

itsogay — Thu, 01 Jul 2010 01:02:32 +0000

Homobus est l’association des lesbiennes, gays, bi et trans du Groupe RATP et de leurs ami(e)s.

Créée en 2001 sous l’impulsion de salariés de notre entreprise, elle s’est enrichie par la diversité des profils de ses adhérents, venus de la maintenance, de l’exploitation, de l’encadrement, des services du RER, du Métro, de Bus…
En rassemblant des personnes de tout âge et de tout horizon, Homobus tisse un lien au sein de l’entreprise et favorise les échanges entre agents.

Homobus
6 rue Championnet, 75018 Paris, France

Primoservices

itsogay — Wed, 07 Apr 2010 01:02:05 +0000

Primoservices, le site pour les auto entrepreneurs qui fait le lien entre les particuliers et les entreprises

Auto-entrepreneurs, vous y trouverez un espace communautaire qui, outre le fait de vous mettre en contact avec d’éventuels clients, vous offre un lieu d’échange sous forme de forum afin de mettre en commun les expériences et difficultés du travailleur indépendant. Particuliers, nos intervenants sont des personnes responsables directement impliquées, soucieuses de répondre au mieux à vos demandes. Leurs tarifs sont les plus compétitifs du marché, pas d’intermédiaire, personne ne gagne de l’argent sur le travail des autres.

MDI Services – Agde

itsogay — Sun, 04 Apr 2010 01:02:46 +0000

MDI Services, dépannage et intervention rapide près de chez vous, à Agde et alentours (Hérault, 34)

MDI Services vous propose ses services pour tout ce qui concerne l’informatique et la high-tech à domicile: conseil à l’achat, installation et initiation, premiers pas avec votre ordinateur et sur internet, dépannage et tout autre service